Comunidad Saint Mary reflexiona sobre la importancia de una comunicación empática y efectiva

La actividad, dirigida por Hury Schwenn Canevaro, Gestora de Personas de los colegios Saint Mary School, reunió a docentes, administrativos y directivos en una jornada de aprendizaje que promovió la empatía, la escucha activa y la construcción de vínculos laborales saludables.

El pasado jueves 4 de septiembre, el Colegio Saint Mary School Sindempart fue partícipe de una charla impartida por Hury Schwenn, Gestora de Personas de los colegios Saint Mary School.

La jornada abordó temas clave como la convivencia y la comunicación efectiva en el trabajo, reuniendo a profesores(as), administrativos(as) y directivos(as) en una enriquecedora instancia de participación activa y colaborativa.

Durante la actividad, Hury Schwenn destacó la empatía como pilar fundamental para una comunicación efectiva, guiando ejercicios en parejas que invitaron a los asistentes a ponerse en el lugar del otro y reflexionar sobre la importancia de escuchar y ser escuchado.

“Acordar las bases de una comunicación empática nos permitirá fomentar un clima laboral centrado en la experiencia de cada persona que forma parte del colegio. Conversar sobre estos temas con apertura, escucharnos y reconocernos en el otro nos orienta hacia una búsqueda constante de mejora, y ese es, precisamente, el propósito de este tipo de charlas”, señaló Hury Schwenn.

Por su parte, la Directora del Colegio SMS Sindempart, Carola Iribarren Veliz, también valoró la instancia, destacando: “Fue una instancia muy enriquecedora, que nos permitió reflexionar sobre la importancia de escucharnos, comprendernos y fortalecer nuestras relaciones profesionales. Estoy convencida de que una comunicación respetuosa, clara y empática es la base para un clima laboral sano y colaborativo, donde todos podamos crecer y aportar al proyecto educativo que compartimos.”

La jornada finalizó con la entrega de herramientas prácticas para enfrentar de manera constructiva aquellas situaciones que podrían generar tensiones o malentendidos en el entorno laboral, junto a un compromiso colectivo: seguir construyendo un colegio donde la buena comunicación sea el motor de una convivencia más cercana y positiva.

Saint Mary El Milagro - Sindempart

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